Las huelgas
1- ¿Qué es una huelga?
Una huelga es un método de protesta que desarrollan los trabajadores, donde hay un reclamo sobre un tema y tienen el fin de conseguir mejoras tanto laborales como sociales.
2- Tipos de Huelgas:
- a) Huelga de Celo: Este tipo de huelga no se tratar de llevar a cabo una paralización de la actividad laboral sino que se continua pero siguiendo estrictamente una serie de normativas legales e intentando ralentizar lo mayor posible la productividad laboral, de esta manera los trabajadores continúa con sus empleos, sin percibir sanciones ni disminuciones salariales pero afectan a la empresa por el bajo rendimiento.b) Huelga de Paro: Este tipo de huelga es la más conocida y consiste en el detenimiento total de las actividades laborales por parte del total o un sector del personal de determinada entidad, perjudicando directamente a la misma y en las que los trabajadores pueden ser apercibidos con diversas sanciones y también la pérdida salarial en cuanto a los días u horas afectadas por el paro. En muchos de los casos, las huelgas de paro se ven acompañadas por manifestaciones y reclamos en las calles o por diferentes medios.c) Huelga Pasiva: Son aquellas en las que el trabajador acude a su empleo pero no realiza ninguna actividad laboral, generalmente tienen un objetivo mas simbólico en cuanto a la protesta.
- Huelgas no laborales:
- Fuera del entorno laboral se pueden encontrar huelgas llevadas adelante por diferentes sectores, como pueden ser los estudiantes, grupos de cuidado ambiental, consumidores, entre otros:
- a) Huelga Política: Son las manifestaciones dirigidas a grupos políticos como partidos o agrupaciones con fines como la modificación de diversas medidas o la implementación de otras, y están involucrados temas sociales, que van desde el empleo hasta condiciones de vida y otros.b) Huelga Estudiantil: Son realizadas por el alumnado de determinada institución educativa y pueden tener como objetivos diferentes puntos como mejoras edilicias, reformas en planes de estudios y otros. Pueden expresarse a través de la apropiación temporal de los edificios como sentadas, manifestaciones en las calles y otros métodos.c) Huelga de hambre: Éstas pueden ser tanto individuales como grupales y consisten en la manifestación a partir de dejar de ingerir alimentos por un determinado con el fin de lograr llamar la atención de la entidad que se requiera. Pueden ser de diversos ámbitos desde laborales como protestas en contra del consumo animal etc.
3- Ejemplo de Huelga:
- - La Huelga de AENA: Los controladores aéreos dejaron a un millón de personas sin viajar, dejando estampas dramáticas en los aerepuertos españoles. Los controladores dejaron sus puestos de trabajo porque, según ellos, habían agotado su jornada anual establecida legalmente. Debido a la falta de controladores, poco a poco el espacio aéreo se fue cerrando y el Gobierno declaró incluso el estado de alarma. Se militarizó ese espacio para volverlo a abrir, es decir se encargaban los militares.
- - La huelga de futbolistas: En agosto de 2011 los futbolistas de primera y segunda división hacían una huelga para que pagasen a los futbolistas que no estaban siendo pagados, esto supuso la suspensión de una jornada de la liga.
En mi opinión sobre esta huelga, es que me parece bien que los jugadores se pongas de huelga para defender sus derechos, pero me parece mal porque me da la impresión que juegan por que les pagan (aunque sea su trabajo), y no, porque sea como una diversión o una pasión que tengas sobre el fútbol.
Por ejemplo, yo juego en un equipo de fútbol, y juego por que me gusta este deporte y tengo mucho cariño hacia este, no porque me paguen.
- Bibliografía en mi Symbaloo: https://www.symbaloo.com/mix/rubenie
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